Din guide är redo.

Worko’s E-Guide 2023: Hur du lyckas rekrytera på en tuff kandidatmarknad

IT och Samhällsbyggnad är två branscher som har blivit allt svårare att rekrytera till, med ett ökande kompetensgap och ett allt mindre antal aktivt arbetssökande. I den här guiden hjälper vi dig steg för steg hur du trots detta kan lyckas med din kompetensförsörjning.

Senaste blogginlägg

konsultväxling cyber security

Som IT-chef står du inför en stor utmaning: att attrahera och behålla den kompetens som krävs för att hantera de ökande cybersäkerhetsriskerna. Idag kämpar många

Read More »

Proaktiv rekrytering är till skillnad från reaktiv rekrytering ett sätt att jobba med rekrytering som något långsiktigt och strategiskt snarare än något som tvunget måste

Read More »
Varför du inte får in rätt kompetens på ditt företag

Du känner säkert igen dig: du behöver utöka din personal, men kandidaterna med rätt kunskaper är inte tillgängliga, och de som är tillgängliga har inte

Read More »

Worko increases the size and quality of your candidate pipeline thanks to our unique proactive approach to recruitment. Since 2011 we’ve delivered 10 000+ candidates in Tech and Construction.

Worko's eGuide 2023

Hvordan du lykkes med å rekruttere på et tøft kandidatmarked

worko_eGuide_2023